第2章 第二章
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然不出声了。
换做刚出社会时候的绘然，可能会饶有兴致地问这问那，好像自己的生活出现了什么有趣的变化。但此时此刻她甚至感觉不到这有什么令人激动的，仿佛不过是日常生活的一小部分。她的脑子有三分之二空间被工作占据了，剩余的三分之一似乎不足以令她做出正常人的反应。
绘然脱线的思维转了几圈，然后打开了投影机，开始播放自动连播的电影。因为一个人如果没什么事做，也不能玩手机的话，是很无聊的。于是绘然选择为自己的室友提供一点娱乐。
绘然很久没有和同龄人就工作以外的事交流过了。而她最常交流的是自己的上司。于是她在和旁人相处时，习惯性地扮演了助理的角色，例如在跟随对方出差时吩咐酒店熨好套装和准备茶点，以及在对方不在时候代接电话——以及现在，因为千寻可能很无聊，所以给她开电影。
绘然怀疑这是职业病的一种。
在做完这些事情后，她上楼梯回到了自己的床上——但仅仅只是躺在那里发呆。
—
一人一鬼的同居生活如此持续了一段时间。千寻看了一段时间的电影，不久之后就关了。因为发现观察绘然更有意思——而绘然则松了一口气，因为这节约了电费。
千寻发现这间屋子里唯一的人类——绘然，生活节奏无比单调。
绘然就像一台机器，每天早上八点四十五分准时出门，中午一时十五分准时回来，每天中午带着同一份内容物一摸一样的三明治（生菜、切片番茄、白汁碎蛋）回家，吃完半份将另外半份放进冰箱，然后晚上回来吃完后，缩回床上玩手机。千寻从来没有见过绘然在假日出门玩。不止如此，她固定在周日晚上洗床单和洗衣服，准时得像是设定好了程序的机械人，而且每周穿的衣服还一摸一样。
而且就算是玩手机好了。千寻本以为对方作为一名工作党，打游戏的时候可以稍微多花一些钱，但绘然从来不打任何热门手游，当然也不会花钱抽卡，她只会玩消消乐，在消消乐当天的生命值耗尽之后，就不会继续玩。
这个人的手机里甚至没有安装知乎、豆瓣、贴吧等等等等社交平台，唯一安装的是微博，但绘然甚至不关注任何会发新闻的博主，她不关注明星，也不关注时事，她关注的那些博主不是在发天文地理就是在风花雪月，简单地说，从绘然的首页看去，世界简直无比平静美好，一片和谐，没有任何人掐架，没有任何坏事发生。
千寻也许还是松了一口气的。
因为绘然没有关注知乎。
也就是说，绘然不可能是那个平台上，叫嚣着应该核平了她家的那一群人。
“为什么你不出去玩呢？”千寻问。
“因为要花钱。”绘然是如此回答的。
“为什么只吃三明治？”
“因为其他的更贵。”
“为什么只有这几套衣服？”
“因为买衣服要花钱。”
上述这样的对话大概在一周内不同的时间中发生了几遍。绘然似乎就是这样一个人——过着极度节俭的生活，务求能将自己的大部分工资攒下来，即使她并不穷。
是的，在千寻看来，绘然一点也不穷。
不仅全款买了一套公寓（虽然是靠保险金），银行户口里还有二十万存款（买房之后还有剩的保险金和一点点存款），每个月的工资绝对高于一般人——这样的人居然还在一个劲地存钱，这在千寻看来是极度不可思议。她觉得那些存款常年只有三位数的人的生活绝对比绘然好过很多，要知道绘然的房子里连化妆品和护肤品都没有，唯一看起来贵点的只有书和游戏机，问题在于那台机器的价格不会超过两千元，而那些书看起来更像是绘然读书时候买的，而不是工作之后。众所周知，读书时期花的普遍是父母给的零花钱。
更别提她从来不社交。为了省钱甚至不交朋友，微信里只有工作会联络到的供应商和同事，这听上去简直不是正常人能做出来的事情。
对方在攒钱。千寻甚至不需要推理也能轻而易举地得出这个结论。
不仅如此，除了攒钱，绘然甚至还在试图开拓副业。某一天晚上，千寻发现她的室友打开了b站上的绘画教程，跟着视频练习画画。这样的晚上不是很多，多半是在绘然准时回家的晚上。也就是说只要她不加班，她就会试图学习。所以学习进度当然不很快，看上去也就是刚刚入门。
千寻：……
感觉对比起对方勤奋节俭的生活，从前的自己仿佛是一条咸鱼。
“为什么要存钱呢？”千寻试探着询问。
经过一段时间的相处，绘然和千寻也不能说是不熟悉。因为目前，千寻是绘然唯一的聊天对象。可以肯定的是绘然没有任何朋友。她的书桌上有一个木制的相框，看上去像是美术课的产物，贴上了图案是花朵和蝴蝶的蝶古巴特贴纸，右下角还烙印着‘friendship’。但这个相框是空的。换句话说，但凡绘然有朋友和她合影，这个相框都不至于是空的。
“因为公司快倒闭了。”
绘然犹豫了一会儿，最终如此回答。
她看到千寻露出不解的表情。
于是绘然详细解释：
在绘然进入现在这家公司的时候，她的上司，也就是公司里唯一的经理，是董事长的儿媳妇。经过一段时间的观察，绘然得知了一个事实：董事长的妻子——也就是经理的婆婆，一直想要结束营业，只是董事长不赞成。而她想结束营业的理由是公司已经不大赚钱了。在这样的人物关系下，为什么公司还能开下去呢？
因为绘然的上司想继续，她一直在努力寻找顾客，开网店也是出于这样的考量，在绘然以前企图辞职的时候，经理还和她说公司很快就会上市。
换句话说，在绘然看来，董事长纯粹就是个夹在妻子和儿媳妇之间的工具人，她不清楚为什么董事长会反对妻子的意见，但很明显是因为有他的支持，这家公司才没有结束营业。但另一个问题是：如果董事长不在了呢？
好吧，绘然不想诅咒自己的最高领导，但董事长目前已经七十多岁了，明年二月就是他的八十岁生日（作为一名工作内容已经严重脱离招聘时要求的文员，绘然有他们全家的个人资料，自然也包括他）。万一他死了，这家公司还能存在吗？
绘然没有那么多时间去研究法律等等细节，也不知道董事长死了之后从法律角度讲事情会怎样。但这本来也没有那么重要。绘然很清楚在当今社会达尔文主义风气极盛，而大部分时候社会遵循的是丛林法则，关系和钱财远远比法律有用的情况下，很多时候事在人为。如果到时候董事长的妻子坚持要结束营业，而董事长本人死了，没有人可以阻止她采取种种合法或者不那么合法的手段——在绘然看来，公司十有八九到时就凉了，她甚至不确定在劳动法形同缺失的形势下自己能不能拿到赔偿金（虽然绘然也不在乎那一点点钱）。
绘然认识董事长的妻子。她经常出现在公司，以上级的身份斥责他们，给他们的种种工作内容挑刺，据绘然的上司的说法，这是因为她想骂走公司的员工，没有人工作了，公司自然就不得不结束营业了。这不一定是真相，但总之在绘然看来，这个人的人品恶劣，绝对做得出一些超出她想象的事情。
好吧，从这个角度讲，事情可能是没有转机了。唯一能够说服董事长的妻子不结束营业的方案就是，让她看到公司是赚钱的，而且能为她赚很多钱，这样她自然就不舍得了。但绘然在公司工作数年，还是很清楚公司的营运情况的，甚至可能一些细节了解得比她的上司更清楚（一个每周在公司待不到八个小时的人很多事其实是不了解的，但绘然当然不会提出来）。
这行不通。
略过观察过程，综合公司的种种现状，她能够得出的唯一结论是：公司的经营状况很糟糕。
首先，因为经理常年远程办公，在家里回复电邮和用微信给他们下达种种指令，所以她实际上并没有很了解厂房运作和一些客人投诉的细节。绘然经常听到客人投诉种种问题，但接电话的那个同事放下电话就当没有事情发生了，经理一点也不知道，而绘然作为同级的同事，自然也不可能做些什么。就算可以绘然其实也不会做，她又没有分红。
以及，因为经理不在公司，她不会时常巡视厂房，或者了解众人的工作情况，这在绘然看来其实是很不好的，因为这样会带来一些隐患，潜在的问题如果不能尽早发现，迟早也会被人投诉，甚至导致客户流失。而早发现肯定比晚发现要好。但即使有时问题闹大了——绘然也从来没有见到问题被解决过。那些人通常会开会，看似是深入研究一下问题（会议绘然是不参与的，因为她负责的那部分工作没有问题），但最终往往并不能讨论出一个彻底解决问题的方法，而结果是，客户见问题没有解决，就不再光顾他们，于是利润进一步下降。
单就这一点，解决方法似乎很简单，就是向上司反映一下。听上去不是太难。但绘然不愿意冒这样的风险。首先，绘然亲耳听她夸耀过她自己一直远程工作，也没让公司出什么问题，还是很骄傲的语气。
人类通常不愿意听实话，而绘然作为一条咸鱼，也远远没有忠诚到这个地步。其次，想要解释为什么她应该这么做，就必须举出实例，好的，不管怎么想象，绘然都觉得自己到时候说的话很像是在打小报告。再综合一下上一条，开口的结果很简单，就是同时得罪上司和同事，而情况因此得到改善的机率微乎其微。
也许可以说得委婉一点。通常在外面的时候，绘然会表现得极其温顺，即使内心很想嘲讽某些人，还是会将那些话藏在心底，不是因为不想得罪他们，而是因为绘然不希望其他人发出更多的噪音。曾经绘然忍不住讽刺了一个人，结果她的讽刺对象还以为她在夸他。所以，要做到这一点并不难。
但是绘然很清楚，将问题描述得轻描淡写，结果很有可能是谈话对象根本不重视，然后一句“哦，那你去解决一下吧！”结果——工作量进一步上升，公司同事关系进一步恶化（认为绘然拿着鸡毛当令箭）。
……想想就心累。还是算了。
这些还是次要的。说到底，营运状况有一些小问题，还不至于让绘然感觉如此糟糕。毕竟大部分人还是会好
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