第105章 分配方案

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公司的业务形势变了，招募方向自然也要跟着变。

        以后的三木传媒，将是一家以主播（电商主播+娱乐主播）为主体的m公司，短视频达人也会有，但不是重点，可以定向招募一些已经成名、有一定粉丝基础的短视频达人，但不会再从零开始培养。

        不过，转型是比较困难的。

        目前的三木传媒，在短视频领域还有着一定的影响力，但在娱乐直播方面，就显得默默无闻了。

        再加上，李川前期对娱乐主播设置的招募条件比较苛刻，导致最终招到手的娱乐主播数量并不多。

        36个可供分配的签约账号中，只有4个是娱乐主播账号，其中还包括了“坤先生”，剩下32个，全是短视频达人账号。

        不过，在32个短视频达人账号中，有21个账号的粉丝数超过了一万，这些都是可以在12月26号之后，转变为娱乐主播。

        当然，这件事没有想象中的那么顺利。

        21个短视频达人账号中，有4个账号的达人，明确表示不愿意做直播。

        对于这个问题，于杰在请示过李川后，做出的解决方桉如下：

        先观察一段时间，具体截止春节之前，如果这4个账号能够在短视频方面取得不错的发展，那么就支持他们专耕短视频、不做直播，而如果没有取得更好的发展，就再度劝说他们转型做主播，不同意就进行劝退、解约。

        按照当初签订的合同，公司是有权力这么做的。

        4个娱乐主播账号，17个万粉以上、愿意转型做直播的短视频达人账号，加起来就是21个娱乐主播账号。

        这21个娱乐主播账号，吴文帆的运营一组分到了6个，其他三组各5个，基本上都是按照“原组合”的形式进行分配的。

        剩下的4个万粉以上、但不愿意做直播的短视频达人账号和11个万粉以下的短视频达人账号，于杰在征询过各方意见后，进行了较为细致的调配。

        最终达成的分配方桉，也十分理想。

        36个可供分配的签约账号，四个运营小组，每个小组9个，不多也不少。

        分配方桉很快实行下去，公司的娱乐直播业务，也借此迈出了第一步。
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